Pyetësori i gatishmërisë profesionale (ZQM) është një mënyrë e mrekullueshme për të përcaktuar se çfarë lloj aktiviteti një person është më i prirur për të. Ajo bazohet në parimin e vetëvlerësimit të një personi në realizimin e llojeve të ndryshme të mundësive. Pyetësori i gatishmërisë profesionale, i përpiluar nga Kabardova, ju lejon të dini rreth sasisë dhe cilësisë së aftësive profesionale të orientuara. Për shkak të rezultateve të testimit të tillë, është e mundur të përcaktohet prirja e personit për lloje të ndryshme të aktivitetit.
Parimet e pyetësorit për përcaktimin e gatishmërisë profesionale
Baza e pyetësorit është vlerësimi i personit për prirjen e tij për këtë apo atë lloj aktiviteti. Secila nga pikat e pyetjes duhet të jetë e qartë për të, dhe, mundësisht, kaloi përmes përvojës së tij. Duke vlerësuar aftësitë e veta për secilën nga artikujt e propozuar, përvojat e tyre emocionale, sukseset dhe dështimet, vetë personi fillon të vërejë disa prirje.
Pyetësori i tërë është një grup artikujsh që lidhen me përfaqësimet e pesë zonave më të zakonshme:
- Ч-З (Njeriu është një shenjë).
- Ч-Т (Njeriu është teknik).
- Ч-П (Njeriu është natyra).
- B-XO. (Njeriu është një imazh artistik).
- CH-CH (Njeriu është njeri).
Varësisht se në cilën zonë personi është më i prirur, mund të vlerësohet përshtatshmëria e tij profesionale.
Pyetësori i gatishmërisë profesionale të Kabardov
Në përputhje me udhëzimin, lënda duhet të testohet duke përdorur një listë pyetjesh dhe një fletë përgjigje për këtë.
Pyetësori i gatishmërisë profesionale: rezultatet
Çdo kolonë në fletën e përgjigjes korrespondon me një lloj të veçantë të profesionit. Kolonat e shënuara me shkronja,
a - vlerësimi i aftësive të tyre; b - vlerësimi i marrëdhënies tuaj emocionale; c - vlerësimi i preferencave të tyre profesionale.
Së pari ju duhet të vini re ato numra të emrave që janë shënuar "0" në kolonën "shkathtësitë". Ato përjashtohen nga përpunimi dhe dy përjashtime të ngjashme (nëse, për shembull, një seri përgjigjesh - 0-5-11) në shkallën korresponduese përjashtohen gjithashtu. Ato merren parasysh vetëm në analizën cilësore të secilës sferë.
Pas kësaj, shuma e pikëve në çdo prof. sferë në tre shkallë. Sfera më e preferueshme e veprimtarisë kryhet në bazë të zonës në shkallën "preferencat profesionale" me pikën më të lartë të përgjithshme. Sferat më të favorshme janë ato ku të tre vlerësimet janë po aq të mëdha. dmth "8-10-9" është e preferueshme për "4-12-8". Për të ngushtuar qëllimin, ju duhet të analizoni përgjigjet "1-2-1", etj, me rezultate të ulëta. Përveç të dhënave të përgjithshme, kjo do të na lejojë të vlerësojmë profesionet nga sfera të ngjashme.