Ndërtimi i një karriere dhe vetë-realizimi janë të pamundura pa marrë cilësitë e caktuara. Një person i nxitur vështirë se mund të zhvillohet në ritmin e duhur, është e nevojshme të përpiqet të bëhet një udhëheqës . Si të zhvillojmë aftësitë e udhëheqjes nuk është një çështje e lehtë. Para së gjithash, është e nevojshme të përcaktohet se çfarë nënkuptohet nga karakteristikat e udhëheqësit.
Personaliteti i udhëheqjes
Sipas mendimit të psikologëve, liderët janë të qëllimshëm, natyra integrale të cilët janë të aftë për veprime vendimtare, por të qëllimshme dhe jo spontane. Ata janë entuziastë të aftë për të motivuar të tjerët. Ata janë të qetë dhe të mbledhur, jo impulsiv. Në situata të vështira, ata janë në gjendje të vlerësojnë gjendjen e menjëhershme dhe të marrin përsipër udhëheqjen e "operacionit të shpëtimit". Ata janë në gjendje të improvizojnë dhe t'i përshtaten shpejt kushteve të ndryshuara. Duke respektuar veten dhe të tjerët, ata nuk lejojnë neglizhencën në dukje, vrazhdësinë në sjellje dhe komunikim.
Si të kultivojmë cilësitë e lidershipit?
Zhvillimi i lidershipit është një proces i ndërgjegjshëm dhe i fokusuar. Puna e vazhdueshme për veten është kushti i parë i rëndësishëm, përveç dëshirës për t'u bërë një udhëheqës. Përveç kësaj, ju duhet të mësoni:
- vendosni qëllimet dhe i arrini ato, ju duhet të filloni me detyra të thjeshta, duke i komplikuar gradualisht;
- programimi për sukses, ekzistojnë prerje, por këto janë vështirësi të përkohshme me të cilat ju
ju lehtë mund të përballoni duke treguar një shembull për të tjerët; - përballen me forcë madhore - aftësia për të lundruar shpejt në situata ekstreme është thelbësore për çdo udhëheqës;
- për të parë pamjen e tyre - njerëzit kurrë nuk do të shkojnë për një person të veshur, i lodhur dhe i pasigurt,
- të përmirësohet vazhdimisht - të mbajë krah për krah me tendencat e reja, për të zotëruar aftësitë e reja, për të ndryshuar më mirë në planin profesional;
- të komunikojnë me njerëzit, të gjejnë një "çelës" për të gjithë.